Empresa constructora con proyectos a nivel nacional y 30 años de experiencia en la industria, busca: RESPONSABLE DE RH Y ADMINISTRACIÓN PERSONAL para integrarse al equipo corporativo.
Reportando a: Gerencia Administrativa
Ubicación: Sur de la Ciudad, Delegación Coyoacán.
Horario: Lunes a Viernes de 9am a 6pm
Sueldo Ofrecido: Sueldo Ofrecido: $26,000 a $35,000 pesos mensuales + Prestaciones de Ley + Equipo de trabajo + otro.
Las principales del puesto funciones son:
- Gestionar altas, bajas y movimientos de personal de proyectos a nivel nacional.
- Elaborar y administrar contratos laborales, seguimiento a renovaciones y terminaciones.
- Administrar y actualizar expedientes físicos y digitales de los colaboradores.
- Calcular y elaborar finiquitos, liquidaciones, vacaciones, aguinaldos y otras prestaciones.
- Realizar reportes de incidencias de nómina (faltas, retardos, incapacidades, vacaciones, etc.).
- Coordinarse con el área contable y/o fiscal para el cumplimiento de obligaciones ante el IMSS, INFONAVIT y SAT.
- Brindar atención y solución a dudas del personal sobre pagos, prestaciones y temas laborales.
- Apoyar en el proceso de reclutamiento operativo, en colaboración con el área de proyectos.
- Supervisar la correcta emisión y entrega de recibos de nómina.
- Identificar oportunidades para mejorar procesos administrativos y proponer buenas prácticas.
- Mantener actualizadas bases de datos de personal para facilitar la toma de decisiones.
Perfil deseado:
Licenciatura terminada en Contabilidad, Administración, Recursos Humanos o afín. Mínimo 2 años de experiencia en funciones similares, preferentemente en empresas de construcción, seguridad, servicios o proyectos que involucren personal operativo. Será importante contar con un sólido conocimiento en IMSS, SUA, IDSE, INFONAVIT, LFT. Deseable haber utilizado alguna paquetería contable o ERP y conocimientos en Excel intermedio/avanzado
Buscamos a una persona orientada al detalle, organizada, comprometida, adaptable, enfoque a resultados, analítica, empática, negociadora, y con una comunicación efectiva.
Disponibilidad para viajar de forma intermedia en caso de requerirse en algún proyecto.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $26,000.00 - $35,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuál es el número máximo de personas que has tenido en una nómina?
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
- Has realizado la gestión de altas y bajas de personal?: 2 años (Deseable)
- Has realizado el cálculo de incidencias de personal?: 3 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha límite para postularse: 24/08/2025
Fecha de inicio prevista: 01/09/2025
