Coordinador de capacitación y desarrollo

COORDINADOR DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

Objetivo: Planear, coordinar y supervisar los programas de capacitación y desarrollo de la organización, asegurando que el personal cuente con las competencias necesarias para un desempeño eficiente y alineado a los objetivos estratégicos de la empresa.

Requisitos:

• Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Administración, Recursos Humanos o afines (preferente Maestría o especialidad en Desarrollo Organizacional).
• Contar con título y cédula
• Experiencia: Mínimo 3 años en coordinación de programas de capacitación y desarrollo en empresas medianas o grandes.
• Conocimiento en metodologías de capacitación presencial y en línea.
• Manejo de plataformas e-learning y herramientas digitales de formación.
• Habilidades de liderazgo, organización y gestión de proyectos.
• Manejo de indicadores de capacitación y desarrollo.
• Disponibilidad para viajar y adaptarse a distintos entornos de trabajo.

Actividades:

• Detectar necesidades de capacitación mediante evaluaciones de desempeño, diagnósticos y retroalimentación de líderes de área.
• Diseñar y actualizar el plan anual de capacitación y desarrollo.
• Coordinar la logística de los cursos, talleres, conferencias y programas de formación internos y externos.
• Seleccionar e integrar instructores internos y externos.
• Supervisar la elaboración de materiales, contenidos y evaluaciones de capacitación.
• Monitorear y evaluar la efectividad de los programas de capacitación y desarrollo implementados.Administrar el presupuesto asignado al área de capacitación.
• Asegurar el cumplimiento de las obligaciones legales en materia de capacitación (DC-3, DC-4 y demás normativas de la STPS).
• Impulsar programas de desarrollo de talento y planes de carrera dentro de la organización.
• Elaborar reportes e indicadores de capacitación para la dirección.

Ofrecemos:

• Sueldo base bruto $22,033.07
• Vales de despensa del 10% del sueldo.
• Bono de puntualidad del 10% del sueldo.
• Bono de asistencia del 10% del sueldo.
• Prestaciones de ley básicas (vacaciones, prima vacacional, seguro social)
• Descuentos con grupo Carso.
• Uniformes.
• Comedor subsidiado

Horario:

• Lunes a viernes 8:30 am - 6:00 pm / Sábados 8:30 - 2:00 pm/ descanso los domingos.

Zona a laborar:

• C. Guillermo González Camarena 1450, Santa Fe, Zedec Sta Fé, Álvaro Obregón, 01210 Ciudad de México, CDMX

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $22,000.00 - $27,500.00 al mes

Beneficios:

• Opción a contrato indefinido
• Servicio de comedor con descuento
• Vales de despensa

Pregunta(s) de postulación:

• ¿Cuánto tiempo de experiencia tienes como coordinador de capacitación y desarrollo?
• ¿Cuentas con título y cédula?
• ¿Tienes conocimiento en metodologías de capacitación presencial y en línea.?
• ¿Cuentas con manejo de plataformas e-learning y herramientas digitales de formación?
• ¿Tienes experiencia en manejo de indicadores de capacitación y desarrollo?

Lugar de trabajo: Empleo presencial