Responsabilidades principales:
Apoyar en la creación de contenido para comunicación interna y externa.
Participar en campañas de marca empleadora y atracción de talento.
Diseñar piezas gráficas y publicaciones para redes sociales y portales de empleo.
Asistir en la planeación de eventos corporativos y campañas de bienestar organizacional.
Requisitos:
Estudiante activo/a de las carreras de Mercadotecnia, Comunicación, Recursos Humanos o afines.
Conocimiento básico en herramientas como Canva, PowerPoint, redes sociales.
Beneficios:
Pago Semanal
Home Office
Desarrollo profesional en dos áreas clave: Marketing y Recursos Humanos.
Modalidad híbrida o presencial (según ubicación y políticas internas).
Reportar empleo
