Importante empresa electronica solicita
ABOGADO LABORAL
Requisitos
Lic. en Derecho, indispensable contar con cédula estatal y federal.
Experiencia mínima de 3 a 5 años comprobables en litigio laboral.
Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo (modelo tradicional y nuevo modelo de justicia laboral preferentemente acreditable).
Ley del Instituto Mexicano del Seguro Social.
Amplia capacidad de negociación.
Dominio de Office y elaboración de documentos legales.
Habilidad de comunicación, negociante y resolución de conflictos.
Proceso de negociaciones sindicales.
Asesoría patronal en general.
Funciones:
- Elaborar borradores de los contratos individuales de trabajo ya sea por tiempo determinado, por tiempo indeterminado, de capacitación inicial o por obra.
- Seguimiento al registro del Reglamento Interior de Trabajo.
- Atención a demandas (en todo el proceso judicial), citatorios para conciliación y revisión de expedientes.
- Atender los requerimientos de los despachos externos.
- Realizar la atención y enlace con las autoridades laborales STPS, atención de inspecciones, programas sociales.
- Realizar el seguimiento de terminación de relaciones laborales críticas.
- Participar en la conciliación de asuntos internos.
SI CUENTAS CON LOS REQUISITOS POSTULATE
Reportar empleo
